アクトスは「すべての人々を健康で幸せにしたい」という理念のもと、全国でスポーツクラブや各種スクール、ヘルスケア事業を展開しています。
私たちが大切にしているのは、お客様一人ひとりに寄り添い、健康づくりをサポートすること。
そして、スタッフ同士も支え合い、成長し合える環境です。
入社後は、社会人としての基礎やスタッフとしての立ち振る舞いを学ぶ研修からスタート。
仲間と共に切磋琢磨しながら、安心して現場デビューできます。現場では、先輩や仲間のサポートを受けながら、
インストラクターやコーチとして多彩な経験を積み、着実にキャリアアップが目指せます。
「人と関わることが好き」「誰かの役に立ちたい」「スポーツや健康に興味がある」
そんな想いを持つ方に、アクトスはぴったりの職場です。
あなたも私たちと一緒に、地域の健康と笑顔を広げていきませんか？
- フィットネス
コーチ - テニス
コーチ - スタジオ
インストラクター - スイミング
コーチ - スクール
コーチ - その他
フィットネスコーチのお仕事
フィットネスマシンの使い方のご案内や、お客様のご要望に合わせたメニュー作成、プログラムの実施が主な業務です。お客様の名前を覚え、コミュニケーションを大切にしながら、運動を楽しく継続できる空間を提供します。
テニスコーチのお仕事
初めての方から大会で成績を目指す方まで幅広いレベルでクラス設定をしています。対象もお子様から大人の方まで、目的に合わせながら、テニスの楽しさや魅力をお伝えする仕事です。テニス用品の販売、ストリング（ガット）の張替えや、大会などのイベント運営も行います。
スタジオインストラクターのお仕事
アクトスオリジナルレッスンや多彩なプログラムを提供していきます。レッスンに磨きをかけ、運動に苦手意識を持っている方でも「運動って楽しい！」と思っていただけるレッスンを目指します。
研修や先輩のサポートも充実しているので、安心して成長できます。
スイミングコーチのお仕事
お子様から大人まで、レベル別のスイミングレッスンを担当します。泳力向上だけでなく、礼儀や自律心、協調性も育む指導を行います。プールでの安全管理やワンポイントアドバイス、アクアプログラムの実施も業務に含まれます。さらに、イベント企画や引率業務も担当します。
スクールコーチのお仕事
お子様向けの各種スクールで指導を行います。情熱的で優しい指導を心がけ、運動能力や技能の習得だけでなく、礼儀・自立心・協調性も育てます。お子様の笑顔を大切にしながら、成長をサポートします。
体育教室（鉄棒・マット・とび箱）、バドミントンスクール、キッズダンスなどがあります。
スポーツクラブ事業
アクトスは全国で総合型スポーツクラブ「アクトス」「アクトスWill」を展開しています。ジム、スタジオ、プール、リラクゼーションなど多彩な設備を備え、健康増進や体力づくり、ダイエットなど、さまざまな目的に応じて利用できます。また、低価格で気軽に通える「アクトスWill_G」や、女性専用フィットネス「LA LLA」など、幅広いニーズに対応した施設も運営。フランチャイズ展開や商業施設内への出店も積極的に進めており、地域の健康づくりを支えています。
各種スクール事業
スイミング、テニス、体育、ダンスなど、子どもから大人まで幅広い世代を対象とした各種スクールを運営しています。一人ひとりのレベルや目的に合わせたクラス分けと丁寧な指導で、技術の習得だけでなく、社会性や協調性、自立心も育みます。初めての習い事としても選ばれており、仲間との交流や成長の場を提供しています。
ヘルスケア事業
自治体や企業と連携し、介護予防教室や特定保健指導、健康経営支援など、健康寿命の延伸に向けたさまざまな取り組みを行っています。また、運動（リハビリ）に特化したデイサービスや、要支援・要介護者向けの運動支援施設も展開。地域住民の疾病予防や健康づくりをサポートし、専門スタッフによるきめ細やかなサービスを提供しています。
人材支援事業
健康づくりのノウハウを活かし、運動指導者や管理栄養士、保健師などの専門人材を自治体や企業に派遣。人材派遣・職業紹介を通じて、幅広い年代の就業を支援しています。求職者一人ひとりの希望に合わせた仕事の提案や、働き方の多様化にも対応し、健康で活き活きと働ける社会の実現を目指しています。
バローグループユニオン
契約施設割引
遊園地、水族館、旅館など、契約施設を通常で利用するよりも安く利用できます。東京ディズニーリゾートやユニバーサル・スタジオ・ジャパンが人気です！
アクトス入会
割引制度
全従業員及び配偶者の２親等までのご親族が格安でアクトスの施設を利用可能です。遠くにお住まいのご親族がお近くのアクトスを通われる場合も対象です！
年間休日
実質120日以上
年間休日113日（ワークライフバランス休暇9日間含む）
- 夏期休暇（3日）
- 冬期休暇（3日）
- 有給休暇
- 慶弔休暇 など
スポーツ用品等
商品購入割引制度
アクトスで販売している商品（スポーツウエアやシューズなど）を社割価格で購入することが可能です。従業員がよく利用している制度です！！
有名メーカーの商品も対象！
（シャワーヘッドやドライヤーなど）
退職金制度
退職給付制度として、企業型確定拠出年金（DC）制度があります。
会社が毎月掛け金を拠出し、社員ご自身が運用商品を選んで将来の退職金（給付額）を形成していく仕組みです。
各種手当
- 通勤手当…月3万円まで
- 残業手当…全額支給
- 住宅手当…月1万円
※世帯主本人に限る - 役職手当
- 単身赴任手当 など
- 資格がないとレッスンを担当出来ないのですか？
-
レッスンを担当するために、必須な資格はありませんが、社内での研修を受講し、社内認定を受けて各レッスンを担当していただきます。外部資格へのチャレンジを応援する制度はありますので、自身のスキルアップの為に取り組んでいる方もいます。
- 転勤はありますか？
-
あります。転居を伴う場合には住居費用・転居費用などのバックアップを受けることができます。基本的に転勤・異動は会社が期待をして行うものですので、自身のキャリアアップ、貴重な経験、様々な人と出会えるチャンスとして考えていただければと思います。
- 未経験でも応募はできますか？
-
もちろんご応募いただけます。入社後に研修（新入社員研修・職場の実務を通して行う研修、部門別研修）を通じて習得していただきますので、入社前に知識がなくても未経験でも問題ありません。ただし、入社後に”自ら学ぶ”積極性は必要です。もちろん体育学部等で運動に関する勉強をしている方も、それを活かすことができます。。
- 社員区分の「全国社員」「エリア社員」「距離限定社員」の違いは？
-
配属対象店舗が異なります。また、基本給に差はありませんが、賞与の金額の支給率が異なります。
東北エリア（青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島）／北陸甲信越エリア（福井・石川・富山・新潟・長野・山梨）
関東エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉・栃木・群馬・茨木）／東海エリア（愛知・岐阜・三重・静岡）
関西エリア（大阪・兵庫・京都・和歌山・奈良・滋賀）／中国四国九州エリア（九州四国全県・岡山・広島・山口・鳥取・島根） - 配属先の希望はできますか？
-
入社前に地域の希望はお聞きいたしますが、店舗を指定しての希望は出来ません。また会社要員と希望のバランスをはかるため、必ずしも希望通りというお約束はできません。社員区分（全国社員・エリア社員・距離限定社員）を決めていただき、その該当エリアでの配属先となります。
- 社員の勤務時間について教えてください。また、休日・休暇・有給休暇について教えてください。
-
勤務時間は、おおむね8：30～23：30（店舗により異なります。）の内でシフト制となっており、実働時間は1 ヶ月単位の変形労働時間制です。休日は週休2日制ですが、上期・下期の年間に2回、”7連休取得”を推奨しており、連休が取得しやすい環境になっています。有給休暇は、出勤率80％以上の社員を対象に付与され、付与日数は下記のとおりです。
- ケガや病気で長期休むことになった時の補償はありますか？
-
万が一の病気やケガをした場合、以下3つの方法があります。
➀健康保険の「傷病手当金」制度
➁有給休暇の使用
➂GLTD制度（団体長期障害所得補償保険）
→この制度は、傷病及びメンタル的疾患により休業期間中、会社からの給与支給がなくなった後も、私たちの生活がダメージを受けることのないように、一定の収入の補償を行う制度です。 - 育児休業はとれますか？
-
原則入社1年以上でお子様の3歳の誕生日の前日までを限度として、本人の申し出た期間休業することができます。休業中の給与・賞与は支給されませんが、社会保険料は期間中免除されます。また、妊娠中及び中学校就学の始期の前日までのお子様を養育する従業員は、本人の申し出により短時間勤務できる制度もあります。
- 本社で勤務できますか？
-
「スポーツクラブ運営」は事業の核となっている部分です。将来キャリアを考える上でも、店舗での勤務経験は不可欠なものだと考えています。したがって入社後はまず店舗で勤務していただくことになります。店舗での経験を積んだ後、それぞれの適性に応じて本社等へ転勤になることはあります。
